Prezydent Płocka zarządził zmiany w zarobkach. Jakie są teraz pensje w ratuszu?

Od 1 lipca br. najniższa krajowa pensja w Polsce wynosi 4300 zł brutto (3261,53 zł netto). Płaca minimalna to około 52 proc. przeciętnego wynagrodzenia. Najniższe dopuszczalne wynagrodzenie otrzymuje aż ponad 3,5 mln osób.

Główny Urząd Statystyczny wyliczył, że w pierwszym kwartale 2024 średnia krajowa wynosiła 8147,38 zł.

W Płocku dobrymi pracodawcami od dawna są m.in. PERN i Orlen. A jak wygląda sytuacja w urzędzie miasta, zatrudniającym kilkaset osób?

Są pensje, dodatki i premie. Pracownicy magistratu zarabiają według 20 kategorii zaszeregowania. W najniższym stopniu podstawa to 4000 - 4600 zł brutto (wszystkie kwoty podajemy brutto), a "krezusi" z XX kategorii mają od 6200 do 9000 zł.

Jak to się przekłada na poszczególne stanowiska?

Np. inspektor ochrony danych i pełnomocnik ds. ochrony informacji niejawnych mogą liczyć na 4900 – 8000 zł. Audytor wewnętrzny, Miejski Konserwator Zabytków oraz Miejski Rzecznik Konsumentów są w widełkach 5000 – 8200 zł.

Kierownik referatu oraz zastępca dyrektora wydziału mają podstawowe zarobki w granicach 4800 – 7800 zł. Dyrektor wydziału i dyrektor biura to widełki 5000 – 8200 zł.

Natomiast sekretarz miasta może liczyć na 5400 – 9000 zł. Właśnie 9000 zł to najwyższa stawka podstawowa, ale do tego może sporo dojść. 

Miała być otwarta, ale będzie zamknięta! Tak, to znów pływalnia

Wspomniane kwoty to stawki wyjściowe. Do tego dochodzą miesięczne premie oraz różne dodatki. Zarządzenie jest z sierpnia br., ale z wyrównaniem za lipiec.

Jak już pisaliśmy, premie w płockim ratuszu mogą wynieść nawet do 60 proc. zasadniczego wynagrodzenia i dodatku funkcyjnego. O tym, czy będą i w jakiej wysokości, decyduje prezydent Płocka.

A ile zarabia prezydent w tej kadencji?

O jego apanażach zadecydowała Rada Miasta. Wynagrodzenie zasadnicze to 10 770 zł, dodatek funkcyjny - 3450 zł, dodatek funkcyjny, za wieloletnią pracę i specjalny - 6420 zł. Łącznie pensja wynosi 20 640 zł (brutto).