Zamknij
REKLAMA

Uzgadniali podwyżki w Orlen Serwis. Jedna organizacja związkowa wszczęła spór zbiorowy

19:16, 20.03.2019 | K.B
REKLAMA
Skomentuj
Zdjęcie poglądowe, pixabay

Osiem organizacji związkowych poparło porozumienie w sprawie wzrostu wynagrodzeń w Orlen Serwis, jedna – Międzyzakładowy Związek Zawodowy Grupy Kapitałowej PKN ORLEN – wszczęła spór zbiorowy.

– Zarząd ORLEN Serwis i osiem organizacji związkowych działających w ramach spółki podpisały porozumienie w sprawie wzrostu wynagrodzeń w 2019 roku. Z warunkami zawartymi w podpisanym porozumieniu nie zgadza się wyłącznie jedna organizacja – Międzyzakładowy Związek Zawodowy Grupy Kapitałowej PKN ORLEN, która od początku przedstawiała niemożliwe do spełnienia żądania. Ich realizacja uniemożliwiłaby dalsze funkcjonowanie ORLEN Serwis – poinformowało biuro prasowe PKN Orlen.

Zdaniem prezesa zarządu Orlen Serwis, Alberta Kołodziejskiego udało się wypracować satysfakcjonujące warunki uwzględniające zarówno potrzeby załogi, jak i możliwości finansowe spółki, które finalnie zatwierdziło osiem organizacji związkowych. Podkreślał również, że docenia profesjonalizm i zaangażowanie pracowników spółki, stąd otwartość na rozmowy w sprawie podwyżek pensji.

– Podpisane przez nas porozumienie o wzroście wynagrodzeń zabezpiecza prawa i interesy pracowników naszej spółki – stwierdził w imieniu wszystkich związków zawodowych, które podpisały się pod wynegocjowanymi z pracodawcą warunkami płacowymi na rok 2019. Sławomir Dorsz,  przewodniczący Komisji Zakładowej NSZZ „Solidarność” w ORLEN Serwis S.A.

W spółce ORLEN Serwis zatrudnionych jest obecnie ok. 1800 pracowników. Osiągnięte porozumienie przewiduje wzrost wynagrodzenia zasadniczego o 250 zł brutto począwszy od 1 kwietnia 2019 roku. Dodatkowo przewidziana jest wypłata 2 nagród świątecznych w ciągu 2019 r. o łącznej wysokości 2800 zł brutto. Pracownicy ORLEN Serwis otrzymają także kartę zakupową na zakup paliw, towarów pozapaliwowych i usług na stacjach ORLEN w wysokości 500 zł brutto bądź zasilenie tą kwotą platformy kafeteryjnej. Ponadto wszyscy przewodniczący związków zawodowych, obecni na spotkaniu zamykającym negocjacje płacowe na rok 2019, wyrazili również wolę podpisania Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy, ponieważ ich zdaniem warunki w nim zawarte są korzystne dla pracowników.

Spór zbiorowy

A jednak jedna organizacja miała inne zdania od pozostałych ośmiu w sprawie warunków porozumienia. Tak przedstawia sprawę prezes Orlen Serwis, Albert Kołodziejski:

– Jeden ze związków od początku prezentował nierealne żądania, które mogłyby poważnie zagrozić stabilności naszej firmy. Postulaty Międzyzakładowego Związku Zawodowego Grupy Kapitałowej PKN ORLEN wynosiły łącznie ok. 40 mln zł i zdecydowanie przekraczają możliwości finansowe ORLEN Serwis, którego zysk za 2018  rok wyniósł ok. 10 mln zł. Spełnienie tych żądań spowodowałoby m.in. konieczność zwolnienia  ok. 340 pracowników.

Jak poinformowała Polska Agencja Prasowa, Międzyzakładowy Związek Zawodowy Grupy Kapitałowej PKN Orlen wszczął spór zbiorowy i pierwsze rokowania stron sporu planowane są na 25 marca.

Szef Międzyzakładowego Związku Zawodowego Grupy Kapitałowej PKN Orlen, Bogusław Pietrzak, twierdził w rozmowie z dziennikarzem PAP, iż podpisane porozumienie oznacza, że fundusz wynagrodzeń Orlen Serwis wzrośnie w stosunku do 2018 r. o ponad 7 mln zł. Podkreśla, że nawet gdyby zapisy zostały podwojone, to i tak nie chodziłoby o kwotę ok. 40 mln zł, o której wspominał prezes Orlen Serwis, tylko o 15 mln zł. Wyjaśniał także, że są "ogromne" dysproporcje płac między pracownikami PKN Orlen a pracownikami spółek. Tym bardziej, jego zdaniem, należałoby dążyć do wyrównania wynagrodzeń pracowników ze spółek z pensjami osób zatrudnionych w koncernie. Zwracał uwagę na premie kierowników i dyrektorów w PKN Orlen, na które potrzeba "kilkadziesiąt milionów złotych". Wystarczyłoby, jak sugerował, trochę je zmniejszyć. Zwłaszcza, że w Orlen Serwis nie brakuje fachowców, którzy "pracują na to, żeby kombinat i inne nasze zakłady mogły funkcjonować".

Negocjacje płacowe

Negocjacje dotyczące corocznego wzrostu wynagrodzeń, o czym przypomniało biuro prasowe koncernu, prowadzone są w ramach całej Grupy ORLEN począwszy od stycznia 2019 r. Zaznaczono, że we wszystkich spółkach odbywają się one z poszanowaniem obu stron i przebiegają bez zakłóceń. – Do tej pory rozmowy z organizacjami związkowymi zostały z sukcesem zakończone w PKN ORLEN, ANWIL, ORLEN Ochrona, ORLEN Projekt, ORLEN CUK, ORLEN Administracja, ORLEN Laboratorium, Basell Orlen Polyolefins oraz IKS Solino.

[ZT]21624[/ZT]

(K.B)

Co sądzisz na ten temat?

podoba mi się 0
nie podoba mi się 0
śmieszne 0
szokujące 0
przykre 0
wkurzające 0
facebookFacebook
twitterTwitter
wykopWykop
komentarzeKomentarze
REKLAMA
REKLAMA

Komentarze (25)

PYTIAPYTIA

13 20

Cos smierdzi powtorka z rozrywki.Bogus jako najemnik zacieny juz raz podobna akcje rozkrecil....po ktorej to musial ewakuowac sie ze zwiazku zmianowcow.Teraz pewnie podobny czeka go los.......ale taki to czlowieczek.........moze zwiazkowcy sie obudza...co za ziółko sobie zafundowali. .i pogonia goscia 20:47, 20.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

HolaHola

20 7

Hola hola Nauczyciele żądają 1000zl brutto A wy tylko 250zl brutto. Mało dobrych techników i inżynierów pracuje w serwisie? Najlepiej to homonto i zaorać człowieka. 23:23, 20.03.2019

Odpowiedzi:1
Odpowiedz

FachowiecFachowiec

9 13

Właśnie mało, bo w tej branży jak ktoś zna się na robocie to nie płacze i siedzi w jednej firmie za grosze, tylko idzie gdzie lepiej płacą. Tą firmę ratuje tylko to, że mają wszystkie przetargi wygrane, a ludzie pracujący tam nie reprezentują sobą nic. Tylko by leżeli w robocie 8h i narzekają, że mało
00:07, 21.03.2019


Zibi do fachowcaZibi do fachowca

7 3

Tempym *%#)!& jesteś!!! 08:06, 21.03.2019

Odpowiedzi:1
Odpowiedz

FachowiecFachowiec

5 3

Weź się nie kompromituj, już cała obsługa ma Was dość, a mechanicy boją się Wam robotę dawać, bo albo nic nie robicie, albo ludzi nabierzecie z wynajmu i więcej napsuja niż zrobią. 08:31, 21.03.2019


PolPol

8 2

O widzę kolega fachowiec lub fachofiec z Orlenu :) 09:15, 21.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

FachowiecFachowiec

9 2

Widzę, że koledzy żadnych argumentów nie mają, tylko jakieś *%#)!& komentarze odpisują. Nie ma sensu dalej z Wami dyskutować. Jak ktoś zna swoją wartość, to nigdy tam nie pójdzie za te marne grosze robić, 3000 to powinna być minimalna stawka na takiej robocie i niech wam nie mydlą oczu jakimiś kartami, benefitami czy nie wiadomo czym, takie rzeczy to można chlopakowi po szkole co z rodzicami mieszka proponować, a nie jak trzeba z tego rodzinę utrzymać. To jest śmieszne 12:09, 21.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

Pół do fachowcaPół do fachowca

10 2

Czy ty wiesz o co jest ta walka
O wyrównanie płac my też utrzymujemy ruch czy to mechanik, elektryk, automatyk
Jeżeli zwykły sterowniczy potrafi wyciągnąć 5 lub może 6 tys to dlaczego my mamy też utrzymywać ruch za połowę tego i tak dzieje się od wielu lat że dawni spolkowicze obecni serwisowi dostawali baty
W Orlenie są 13 i 14 dwa razy większe dodatki jubileuszowki ile my jesteśmy stratni co do nich
Czy my jesteśmy gorsi mniej wykształceni raczej nie
I wszędzie trafiają się fryzjerzy i piekarze nawet na Orlenie 12:50, 21.03.2019

Odpowiedzi:2
Odpowiedz

FachowiecFachowiec

1 1

O widzę w końcu jakąś merytoryczną odpowiedź, a nie tylko nic nie wnoszące półzdania. Jednak ja cały czas proponowałbym zaprzestanie pracy za takie niegodziwe stawki, jak nikt się nie będzie godził to wtedy nie będą mieli wyjścia i sami te stawki podniosą, a tym waszym marudzeniem nic nie załatwicie, bo i tak robota jest zrobiona. Ja pracuję jako monter w jednej z prywatnych firm, gdzie wszystko jest odprowadzone i pełen legal. Mniej niż 4tys, od kąd tam pracuje (lata 2) nie zarobiłem, a zdarzało sie ponad 6. Oferty 2600 brutto to jest normalnie jakieś nieporozumienie. 13:11, 21.03.2019


operatoroperator

2 1

Dobre pytanie o co ta walka?
Nie każdy na produkcji zarabia 5 czy 6 tysięcy jak piszesz, a znam automatyków dyżurnych którzy zarabiają takie kwoty. W orlenie nie ma również 13 14 pensji jest nagroda roczna, która w nowym projekcie ZUZP w Serwisie też się pojawia, jeżeli pojawiają się dodatki to zmianowe w serwisie jest wyższe niż w Orlenie, jubileuszówki są wygaszane a w serwisie były wykupione. Więc jak widzisz nie wszystko jest czarno białe jak piszesz. Różnice są, ale Orlen też zatrudnia pracowników za 2200. Wystarczy dowiedzieć się co jeszcze leży na stole w projekcie ZUZP i przestać powtarzać plotki i populistyczne hasła ludzi którzy z własnej zawiści i potrzeby dowartościowania wprowadzają właśnie destrukcję w procesach trwających nie tylko w Serwisie. Nikt nie nadrobi wieloletnich zaległości w jeden rok, ale potrzeba interesować się co się dzieje i wyrobić własne zdanie na temat a nie słuchać stereotypów i obietnic tak naprawdę nierealnych. 15:24, 21.03.2019


KafarKafar

11 3

Prezes Orlenu mówił o "zwieraniu się nożyc płacowych" pomiędzy Orlenem a pracownikami spółki, jak narazie te nożyce się rozwierają coraz bardziej. 12:58, 21.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

Pol Pol

7 4

I też nie chodzi o to żeby zarabiać odrazu tyle co na Orlenie wiadomo nikt nie dostanie 1500 zl podwyzki bo tak chce ale chodzi o równe traktowanie jeżeli spółki kapitałowe należą do Orlenu i ten kapitał i zyska są wspólne to czemu omijają nas ich beneficjenty
Pokaż mi prywatna firmę w okolicy która daje takie dodatki
Owsze za tak zwana bramą w oczy kole że na Orlenie wszystko jest ale nie wszyscy to mają i o to właśnie jest zadyma
A i jeszcze jedna rzecz mnie tu WKU......
Nie wiem jak na innych działach le na moim nie ma fryzjerów piekarz akrobatow tynkarzy są pracownicy po szkołach kierunkowych technicznych i wyższych typu mechanik elektryk automatyk 13:28, 21.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

Pol Pol

2 1

I też nie chodzi o to żeby zarabiać odrazu tyle co na Orlenie wiadomo nikt nie dostanie 1500 zl podwyzki bo tak chce ale chodzi o równe traktowanie jeżeli spółki kapitałowe należą do Orlenu i ten kapitał i zyska są wspólne to czemu omijają nas ich beneficjenty
Pokaż mi prywatna firmę w okolicy która daje takie dodatki
Owsze za tak zwana bramą w oczy kole że na Orlenie wszystko jest ale nie wszyscy to mają i o to właśnie jest zadyma
A i jeszcze jedna rzecz mnie tu WKU......
Nie wiem jak na innych działach le na moim nie ma fryzjerów piekarz akrobatow tynkarzy są pracownicy po szkołach kierunkowych technicznych i wyższych typu mechanik elektryk automatyk 13:38, 21.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

pawelxxlpawelxxl

0 3

Chcą przebić piątkę Kaczyńskiego ... 15:38, 21.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

REKLAMA

Pol Pol

3 2

No znasz tak tych co pracują 2 lub 3 lata albo emerytów że starych wydziałów pracuje 15 może to nie imponujący staż ale nie uczy ojac dzieci robić po 10 latach miałem tyle co aparatowy procesów po 4 latach wymień dodatki jakie dostajecie dlatego to jest nazywa 13 i 14 pensja tak zuzp czytalismy mniejszy dużo od waszego
A zawiść to wy macie ponieważ macie tych ludzi za nic nikt nie może mieć porównywalne do was bo jest źle bardzo źle 16:35, 21.03.2019

Odpowiedzi:1
Odpowiedz

aparatowyaparatowy

0 0

Widzisz czytać a zrozumieć to dwie różne sprawy pokaż gdzie w Orlenie mają 13 i 14 pensję 19:51, 21.03.2019


Pol Pol

2 2

My też utrzymujemy ruch 16:43, 21.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

AdamoAdamo

1 7

To jak spółkowiczom źle to trzeba było siedzieć w "ramach, cechach mechanizmach itd..."przychodzą fachowcy z serwisu i chowają się po kątach i wychwalają jak w porównaniu do "tech energo itp mają Lux niech zaskoczą na miejsce pracowników Orlen to Pampersów w Europie zabraknie. 17:15, 21.03.2019

Odpowiedzi:1
Odpowiedz

spółkowiczspółkowicz

4 0

A co Ty tam robisz? Strużesz fujarki, czy dmuchasz w dudy? Może chodzisz na szpilkach po instalacji.Wtedy na pewno, będą potrzebne pampersy, by nie nasikać w gacie.Szanuj innych, bo może się okazać,że wiedzą więcej niż Ty. 22:08, 22.03.2019


PolPol

5 1

Z wielką chęcią się zamienię i owszem pienążkami też wtedy zobaczymy 17:31, 21.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

ploczczaninploczczanin

3 0

zawsze w glownej spolce jest lepiej-patrz energa i porownaj zarobki w spolkach zaleznych- podwyzki? znany tekst nie ma kasy- i tak w kolko, tylko jednego nie rozumie- na tych co na stolkach kto zarabia? oni sami? raczej chyba nie, oni sa tylko konsumentami tego co wypracuje ten na dole, ale im zawsze sie nalezy wiecej bo po studiach i innych uczelniach,ktorzy koncza nagle w wieku 40kilku lat,i od razu rosnie ego, inteligencji wam od tego nie przybędzie, wrecz przeciwnie macie tego na dole za nic, tylko to ON na was pracuje, zebyscie mieli po prae tysiecy wyplaty, 06:04, 22.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

BoloBolo

7 0

Albert nie ma pieniędzy na podwyżki dla Orlen Serwis bo rozbudowuje komórki: zakupów i kontroli. Nawet zatrudnił "fachofca" ze znanej wszystkim gminy (listonosza).
Już pomieszczeń brakuje dla kadry biurowej. 16:53, 22.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

grzesiekgrzesiek

3 0

Niema pieniędzy na podwyżki w orlen serwisie bo władza orlenu skutecznie drenują spółki
Z tego orlen ma dodatkowe zyski którymi się chwali a dla nas niema pieniędzy
A tych osiem wspaniałych związków niech się wstydzą prezes dał więcej niż chcieli 16:43, 24.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

RysioRysio

3 0

Jest tak źle w Orlen serwis ze nawet prezes dorabia na dwa etaty jako krajowy łowczy bo go nie stać na waciki
A te zwiazki co podpisaly te ochlapy to widac ze sprzedawczyki czas na strajk 16:57, 24.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

:-):-)

2 0

To już nie jest ORLEN Serwis tylko BODZANÓW Serwis. 16:01, 26.03.2019

Odpowiedzi:0
Odpowiedz

REKLAMA
REKLAMA
© portalplock.pl | Prawa zastrzeżone